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提升医院治理能力 深化平安医院建设 ——我院召开“三零”单位创建暨深化“平安医院”建设 工作部署会

522日,我院“零上访零事故零案件”单位创建暨深化“平安医院”建设工作部署会在门诊四楼会议室召开。会议强调要深入学习贯彻习近平总书记关于社会治理的重要论述和党的十九届四中全会精神,认真落实全省“三零”单位创建工作动员部署大会精神和市委、市卫健委关于“三零”单位创建工作各项要求,提升医院综合治理能力,深化“平安医院”建设。郭晋斌院长主持会议,院领导班子成员、各党支部书记、护士长以上干部参加会议。


会上,副院长郝玉廷宣读了医院《深入开展零上访零事故零案件单位创建暨深化平安医院建设工作实施方案》,就开展三零单位创建工作的重要意义进行了详细阐述,紧贴院情对创建工作的指导思想、工作目标、工作措施、责任分工及相关要求做了进一步的明确与部署安排,并结合市委《关于做好全国两会期间应急值守及有关情部报告工作的通知》精神,对医院各级各类应急值守与信息上报工作进行了强调。

院长郭晋斌指出,当前国际疫情持续蔓延,各类风险隐患交织叠加。省委审时度势,积极作为,在全省部署开展“零上访零事故零案件”单位创建工作,是致力治晋兴晋强晋作出的重大决策,契合了形势发展、顺应了群众期盼。我院要认真贯彻落实省委、市委、市卫健委“三零”单位创建的各项要求,以医院“三零”单位创建工作为切入点,从影响就诊群众与全院职工获得感、安全感和幸福感的突出问题抓起,通过补短板、建机制,持续发力抓好常态化疫情防控工作,内强素质全面提高医疗服务内涵,不断提升医院综合治理能力和水平。

党委书记李樊荣在讲话中指出,做好“三零”单位创建工作必须加强和改善党的领导,推动医院党建工作与“三零”创建深度融合,通过每一个最小单元的共同努力,凝聚形成医院创建工作的强大合力。他强调,全院干部职工一是要提高政治站位,深化思想认识,立足本职,主动担当,人人有责尽责,积极参与医院“三零”单位创建和“平安医院”建设各项工作。二是要强化底线思维,从院情出发,持续完善医院纠纷处理、安全生产、社会综治等各项工作机制,守住安全生产底线,提高服务本领,最大限度把各类矛盾、风险、隐患化解消灭在萌芽状态。三是要压实责任链条,统筹组织实施,努力推动多项重点齐头并进取得实效。特别是我们的党员领导干部都要坚持守土有责、守土尽责,切实把“三零”单位创建和“平安医院”建设工作作为民心工程来抓。分管领导靠前指挥,把控好“面”;各党支部发挥好战斗堡垒作用,梳理好“线”;各科室负责人当好“施工队长”,扎实守好“点”。职能部门各司其职、各负其责,拿出针对性强的工作措施,确保创建工作落实落细。同时强化统筹实施,将“三零”单位创建工作与医院常态化疫情防控工作、扫黑除恶专项斗争和大型医院巡查工作结合起来,与医院年度工作目标结合起来,努力推动多项重点齐头并进,取得实效,不断提升医院依法治院综合能力,为建设美丽幸福健康长治贡献中研力量。

 

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